集团公司召开2022年新员工入职培训

为促使新员工了解公司的基本制度、企业文化，更快更好地融入公司，秉承公司注重团队建设、重视人才培养的发展理念。8月18（周四）下午3时，集团公司在大会议室组织召开了2022年新员工入职培训会议，公司今年入职的23名新员工全员参加会议，本次会议由培训经理农宇主持。

会前，公司邀请人资总监潘庆顺分享入职桂川的感受与成长历程，潘总用自身的入职体验与职场认知激励新员工沉下气，摆正心态，用长远的眼光去计划，去成长，为新员工面对今后工作中的新挑战树立了强大信心，帮助新员工更快速的认知公司、融入公司。

主讲老师农宇以生动形象的PPT围绕“桂川建设集团简介”、“桂川集团企业文化”、“基础管理制度宣贯”等内容展开了详细的分享，充分为新员工展示了公司的发展历程、组织架构、管理制度等，让新员工们对公司的生产经营情况和发展有了更加具象的认识，也为自己能够成为一名“桂川人”而感到无比自豪。

税务经理李梅玲通过分享《集团费用报销制度宣贯》课件为新员工讲解公司的费用报销制度相关的规定及线上报销操作流程，手把手的教学，让新员工快速规范报销流程及学习相关要求，为新员工的业务顺利开展提供坚实保障。

最后，通过现场观看戚总13+1的培训课视频，引导新员工学习感受公司的文化，从更深层次的角度理解公司的使命、愿景、价值观，不仅让大家对公司有了进一步的认识，同时也增强了新员工快速融入公司的信心。